“五比五評局長談”活動訪談(十二):
我縣縣直單位百名股長“五比五評”活動自2022年8月份啟動以來,縣直單位廣大中層干部以活動為契機,立足崗位作奉獻、服務企業促發展、“一改兩為”勇爭先,實現了由“中層”向“中堅”蛻變,為績溪經濟社會高質量發展作出了貢獻。特開設專欄,刊發參評單位主要負責人和部分參評股長的訪談,展示工作風采和履職成效。
縣審計局黨組書記、局長——胡德永
“五比五評”活動開展以來,縣審計局高度重視、高位推動,堅持樹牢“全員參評”理念,著力促進“五比五評”與審計主責主業深度融合,有效激發審計干部見賢思齊、擔當作為的干事氛圍,以高質量審計監督實效檢驗主題教育成效,2022年我局1名參評股室負責人被評為優秀等次。
聚焦審計監督全覆蓋。深入學習貫徹習近平總書記關于審計工作的重要講話指示批示和二十屆中央審計委員會第一次會議精神,不斷拓展審計監督廣度和深度,有效消除監督盲區和死角,切實扛起審計機關政治責任。緊盯財政、金融、國企、民生等關鍵領域,圍繞財政資金管理使用、重大項目建設、重大風險防范、民生保障和改善等重點方面,加大審計監督力度。一年來組織實施縣本級預算執行、領導干部經濟責任、暖民心行動、政府重點投資項目、融資平臺、城市綠化工程、農商銀行系統資產質量風險控制情況等審計調查,積極推動黨委政府決策部署重點任務落地見效。
聚焦審計問題重揭示。圍繞查準、查深、查透問題,敢于動真碰硬,緊扣經濟監督依法履行職責,沿著“政治—政策—項目—資金”主線開展研究型審計,一年來在已組織實施完成的34個審計項目中,共揭示問題200余個、涉及問題金額6000余萬元,移送處理事項2件、涉及問題線索6條,審計核減工程控制價及造價9800余萬元,極大地促進和提高了公共資金、國有資產、國有資源的使用績效,做到應審盡審、凡審必嚴。
聚焦審計整改再發力。堅持審計整改“下半篇文章”與審計揭示問題“上半篇文章”統籌考慮、一體推進,加強審計整改全方位、全周期、全鏈條管理,確保把“問題清單”轉化為“成效清單”。實行整改臺賬動態管理、跟蹤核實、對賬銷號,加大對審計整改工作的督促力度,定期檢查被審計單位整改工作進度,組織開展審計整改“回頭看”,采取查閱資料、實地檢查等方式,對已整改問題進行回訪跟蹤,對未整改到位的問題進行跟進督促,明確整改措施和完成時限,堅決打通審計整改“最后一公里”,完成2023年87個已到整改期限問題的整改工作,立行立改問題整改率100%,整改落實有關資金2800余萬元。
聚焦審計質效促提升。強化審計干部隊伍建設,加強審計干部政治歷練、專業訓練和實踐鍛煉,著力提升審計干部專業精神、專業思維、專業知識、專業技能和專業方法。積極推動審計監督與各類監督貫通協同,健全完善信息溝通、線索移交、措施配合等工作機制,深化與紀檢監察、巡察、統計、財政、網信辦等部門在監督方面工作共抓、數據共用、成果共享,加快形成銜接順暢、保障有力、配合有效的“大監督”工作格局。
2024年,績溪縣審計局將繼續以縣直機關百名股長“五比五評”活動為契機,推動審計隊伍教育整頓走深走實,建設“忠專實勤正廉”的審計干部隊伍,為譜寫現代化美麗幸福績溪新篇章展現審計新作為新擔當。
縣審計局經貿金融審計股——方尚紅
為了進一步加強干部職工作風建設,提升聯系群眾、服務群眾水平,績溪縣審計局積極組織開展“五比五評”活動,作為參評的“考生”,績溪縣審計局經貿金融審計股始終秉持“為國而審 為民而計”的工作理念,以務實的工作作風,依法全面履行審計監督職責。
經貿金融審計股股室職能:一是組織對國有及國有控股企業的審計監督:二是根據省審計廳授權,負責審計國有商業銀行、保險公司等中央金融機構在我縣的分支機構的資產、負債和損益狀況;三是負責對地方國有金融機構和地方非國有金融機構進行審計監督;四是根據省審計廳授權,審計國際組織和外國貸款、援款項目的財務收支:五是開展相關專項審計調查。
經貿金融審計股結合五比五評活動,在審計工作中堅守初心、牢記使命,聚焦“六個年”建設,立足經濟監督定位,依法全面履行審計監督職責。一是加強政治理論學習,五比五評活動開展以來,經貿金融審計股堅持集中學習、個人自學相結合,深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想,將政治理論學習與“五比五評”活動、審計業務活動相結合,以活動激發活力,以活動推動工作。二是聚焦主責主業,緊緊圍繞國有企業、重大政策跟蹤、領導干部經濟責任、“暖民心”行動、救災專項資金等重點領域,持續加大審計力度,及時揭示政策落實的堵點、卡點問題。扎實推進審計整改工作,建立審計整改臺賬,強化被審計單位整改責任,深入分析審計查出問題的根源,通過舉一反三、建章立制切實鞏固審計整改成效。三是加強審計項目管理。創新審計思路,改進審計現場組織管理,建立審計小組、審計組組長、局法制復核工作組和局審計業務會四級復核審理制度,精準揭示審計中發現的各項問題,為政府決策提出科學合理建議。四是加強廉政風險防控。實施審計廉政監督員制度,嚴格執行審計“四嚴禁”和審計“八不準”工作紀律。近一年來,股室共完成審計和審計調查項目11個,通過審計揭示各類問題70余個,向被審計單位提出審計建議和意見33條。
下一步,我將以“五比五評”為契機,繼續以更加昂揚的精神狀態,以“時時放心不下”的責任感、更加務實的工作作風、更加有力的工作舉措,提升為民服務能力和為企服務質效。
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